Резюме «Директор по развитию» в Нижневартовске

Найдено 1 123 резюме
После регистрации будет доступно 1 739 резюме
Сортировать по релевантности
релевантности
Обновлено 18 июля
70 000 Р 37 лет Ханты-Мансийск готов к переезду стаж 13 лет и 7 месяцев
Заведующий отделом развития 2 года и 4 месяца (по настоящее время)
БУ "Государственный художественный музей"
• Организация работы отдела • Управление персоналом • Осуществление популяризации музейных коллекций и культурных ценностей через экскурсионную, культурно – образовательную, культурно – просветительскую деятельности, культурно – массовые и общемузейные мероприятия. • Осуществление продвижения позитивного имиджа Учреждения, проведение рекламных кампаний общей деятельности Учреждения и отдельных мероприятий, расширение информационного пространства, маркетингового и рекламно-информационного обеспечения деятельности Учреждения, установление и развитие связей с общественностью, партнерами, государственными и коммерческим организациями, СМИ. • Осуществление разработки и составления стратегических планов развития коммуникативной деятельности Учреждения. • Осуществление анализа статистических и других показателей деятельности Учреждения. • Осуществление научно – исследовательской деятельности аналитического и прогностического характера по совершенствованию музейного обслуживания населения и организации работы по продвижению выполняемых услуг Учреждения, в том числе и на платной основе с целью максимального информирования потребителей о преимуществах качества и отличительных свойствах предлагаемых услуг. • Осуществление своевременного формирования ежемесячной, ежеквартальной, полугодовой и годовой отчетности, участие в формировании сводного отчета государственных и муниципальных музеев округа, систематизации и регулярный учет посещаемости Учреждения, формирование статистических отчетов по количеству посетителей. • Участие в разработке государственного задания. • Осуществление организации и проведения мониторинга посетителей по удовлетворенности качеством и доступностью услуг Учреждения, изучение целевой аудитории, её интересов, запросов музейных услуг, совершенствование форм и методов работы с посетителями. • Осуществление мониторинга показателей по основным направлениям деятельности, изучает и обобщает опыт работы для выявления инноваций в музейной сфере РФ и зарубежных стран с целью улучшения современного состояния музейного обслуживания и обоснования перспектив развития музейного дела, адаптацию музея к изменяющимся социокультурным условиям жизни. • Осуществление разработки единой политики работы со средствами компьютерной техники, обеспечение системного и прикладного программного сопровождения на персональных компьютерах, организацию работы по защите и безопасности вычислительной техники, прикладного программного обеспечения и баз данных, предоставление информационных услуг, обеспечение норм и правил хранения и эксплуатации электронно-вычислительной техники, обучение работников Учреждения работе со средствами персональной техники. • Осуществление мониторинга потребности Учреждения в компьютерной технике, выбор оборудования, необходимого для работы Учреждения, приобретение, установку и настройку технических средств компьютерной техники, выбор и приобретение готовых программных продуктов, необходимых для работы, подбор программных и технических средств для создания и развития локальной сети, установку и сопровождение сети в процессе работы, администрирование локальной сети с целью обеспечения бесперебойного функционирования, защиты и безопасности прикладного и программного обеспечения и баз данных, техническое обслуживание и ремонт вычислительной техники. • Осуществление сбора, подготовки и размещения информации о мероприятиях и деятельности Учреждения на официальном сайте Учреждения и других Интернет ресурсах, разработку, установку, настройку системного и прикладного программного обеспечения официального сайта Учреждения. • Осуществление организации работы оборудования и наполнение программного обеспечения в Центре общественного доступа (ЦОД), обеспечение администрирования системы КАМИС. Достижения: Организация работы выставочного проекта на этапе кубка мира по биатлону 2016 Реализация выставочного проекта "Музейный квартал" объединяющего государственные музеи ХМАО на форуме молодежи Утро-2016. Организация работы государственных музеев округа. Организация работы передвижного выставочного проекта в международном молодежном форуме Утро-2016. Выставочный проект объединил все государственные музеи города, и музей г. Нефтеюганска. Организация всероссийского проекта Ночь в музее в БУ "Государственный художественный музей" Организация выставочный проект «Окружная акция «Музейная Арт-маёвка» Участие в организации международных пленэров Участие музея во всероссийской акции "Спасти и сохранить". Организация круглых столов, панельных конференций, техническое обеспечение Организация передвижных выставочных проектов: ко дню строителя, ко дню нефтяника, совместные проекты с выставочным центром "Югра Экспо". Участие в организации большого количества выездных и стационарных выставок
Директор отдела маркетинга и рекламы, Начальник отдела маркетинга, рекламы, Директор отдела маркетинга, рекламы, Менеджер отдела рекламы скрыть
Обновлено 14 июля
По договоренности 48 лет Нижневартовск готов к переезду стаж 26 лет
• Управление персоналом общей численностью до 300 чел. • Опыт эффективной работы в режиме многозадачности с расстановкой приоритетов и обеспечением надлежавшего контроля за качеством выполняемых работ, оказываемых услуг с усилением ответственности должностных и ответственных лиц и постоянного контроля за ними; • Опыт оперативного и стратегического управления компанией; • Опыт ведения переговоров на различных уровнях, заключение договоров, контроль исполнения договорных обязательств; • Организация с нуля эффективной деятельности коммерческой службы (отдел продаж и маркетинга, розничная сеть); • Анализ финансовых результатов и хозяйственной деятельности – принятие решений по основным вопросам, разработка и реализация планов по оптимизации работ и затрат; • Планирование и контроль выполнения планов закупок и продаж; • Представление интересов компаний перед третьими лицами (государственные органы, инвесторы и т.п.); • Умение делегировать обязанности и формировать команду, сплотить коллектив на качественное выполнение поставленных перед ними задач (выполняемых работ) с усиление ответственности каждого сотрудника за выполняемую им работу; • Умение принимать оперативные решения, планировать и координировать действия коллектива, оптимально организовать рабочий процесс, правильно расставлять приоритеты, выделять первостепенные задачи, эффективно управлять временем и людьми; • Управление (руководство) персоналом, административно-хозяйственной и экономической деятельностью, поддержание трудовой и производственной дисциплины, правил внутреннего трудового распорядка, учета рабочего времени (графики работы, перерыв, отпуск) и.т.д.; • Управление формированием бюджетов коммерческих подразделений, контроль над расходами и их оптимизация; • Навыки участия в тендерах и аукционах на федеральных площадках госзаказа и на коммерческих площадках; • Стратегическое и оперативное управление компанией с момента ее основания, координация деятельности всех структурных подразделений.
Заместитель директора по безопасности, Директор фирмы строительно-монтажных и ремонтно-отделочных работ и обслуживания скрыть
Первая вакансия по специальной цене
Убедитесь, насколько легко найти сотрудников на superjob.ru. Для вас — особые условия размещения первых вакансий.
Обновлено 13 июля
По договоренности 43 года Югорск готов к переезду стаж 8 лет и 2 месяца
Управляющий филиалом 5 месяцев (по июль 2018)
ООО "РегионПиво"
Организация бизнес-процессов филиала: складская, транспортная логистика, сервисное обеспечение, заключение, сопровождение договоров, работа с торговыми командами, коммуникации с партнёрами и руководством....
Директор по развитию розничной сети, Региональный менеджер, Директор филиала скрыть
Обновлено 21 мая
По договоренности 45 лет Ханты-Мансийск готов к переезду Английский (Разговорный) стаж 20 лет
Директор 3 года и 11 месяцев (по настоящее время)
ООО "ХМ-реклама"
Создание систем продвижения клиентов: Digital marketing, брендирование, полиграфическая реклама, уточнение продуктовой линейки и др. Участие в тендерах, проведение тренингов по продажам и оргразвитию
Заместитель генерального директора, Директор, Главный редактор, Руководитель отдела маркетинга, Генеральный директор, Главный редактор скрыть
Обновлено 12 апреля
55 000 Р 30 лет Ханты-Мансийск готов к переезду в Москву, Самару, Владимир и еще 2 города стаж 8 лет и 10 месяцев
Помощник члена Совета Федерации ФС РФ 3 года и 2 месяца (по настоящее время)
Дума Ханты-Мансийского автономного округа - Югры
Работа с обращениями граждан. Подготовка информационно-аналитической информации. Организация встреч и совещаний. Курирование социальных проектов.
Обновлено 25 февраля
По договоренности 38 лет Нягань стаж 10 лет и 8 месяцев
Работа с юридическими и физическими лицами по исполнению решений судебных органов и иных правовых актов
Обновлено 20 июля
70 000 Р 47 лет Нижневартовск Английский (Базовый) стаж 14 лет и 8 месяцев
Директор 7 лет (по апрель 2013)
Винотека ООО
Поиск и открытие торговых точек, заключение договоров с арендодателями, с подрядными организациями, хозяйственных договоров. Управление, анализ и контроль работы розничной сети и оптового отдела. Обеспечение прироста товарооборота, планирование продаж, создание гибкой дисконтной системы в рознице, скидок и бонусов в опте, расширение территории сбыта, договорная работа, подготовка коммерческих предложений, маркетинговых программ. Анализ и контроль ТМЦ в розничных торговых точках, на оптовых складах. Формирование эффективной команды - подбор руководителей структурных подразделений - бухгалтерия, торговый отдел, оптовый отдел, зав. магазинами. Контроль и начисление премиальной части заработной платы. Управленческий учет, бюджетирование, анализ рынка, анализ деятельности конкурентов, формирование оптимальной мотивации сотрудников. Подготовка рекомендаций по среднесрочной и долгосрочной стратегии развития компании, по разработке систем ценообразования и скидок, минимизации налогообложения, оптимизации затрат. Анализ дебиторской и кредиторской задолженности, претензионная и исковая работа с должниками. Лицензирование оптовой и розничной торговли алкоголем. Взаимодействия с контролирующими органами, подготовка отчетности для банков, составление статистической отчетности и декларирование алкоголя. Совмещение должностных обязанностей юриста, исполнительного и финансового директора, менеджера по рекламе. Открытие с нуля - 4 специализированных магазина (алкоголь) и 3 магазина в формате минимаркет, оптовый склад алкогольной продукции
Обновлено 20 июля
80 000 Р 41 год Нягань готов к переезду Английский (Базовый) стаж 11 лет и 3 месяца
Руководитель филиала 4 года и 5 месяцев (по ноябрь 2017)
АО "ТК "МЕГАПОЛИС"
• Разработка и реализация проекта по созданию полноценного филиала в г. Нягань; • Полное руководство филиалом (продажи, контроль склада, дебиторской задолженности, отчетность вышестоящему руководству, АХО). • Руководство отделом продаж (выполнение функции РГТА, построение маршрутов, ПА, обучение ТА в ПС и офисе. • Финансовое и маркетинговое планирование, оценка рисков. Формирование бюджета расходной/доходной части; • Операционное руководство всеми подразделениями. Управление персоналом. Общая численность около 15 человек; • Подбор персонала, определение в потребности и организация процесса обучения. Разработка и внедрение стандартов работы, регламента взаимодействия между подразделениями. Создание внутренней нормативной документации; • Заключение договорных отношений с поставщиками товаров и услуг, необходимых для осуществления текущей финансово-хозяйственной деятельности; • Защита имущественных интересов предприятия в органах государственной власти и управления. Достижения: - Открытие филиала с нуля и вывод проекта на рентабельность за 3 месяца вместо запланированных 6-ти - Заключены контракты с 90% розничных партнеров на территории зоны ответственности - Стабильное перевыполнение планов продаж. Повышение рейтинга филиала в компании - Построение сильной команды (минимум текучести кадров)
Обновлено 20 июля
По договоренности 32 года Нижневартовск готов к переезду Английский (Базовый) стаж 9 лет и 1 месяц
Руководитель группы автокредитования 3 года и 5 месяцев (по настоящее время)
ВТБ24
Достижения:организация работы отдела, выведение направления из кризисной ситуации, оптимизация кадров и подбор персонала, знание и способность материальной и не материальной мотивации сотрудников. Постоянное перевыполнение бизнес плана. Обязанности: руководство группой работников по оформлению автокредитов, выполнение бизнес-плана, проведение переговоров с автосалонами и брокерами, открытие/закрытие удаленных точек продаж, повышение рентабельности бизнеса, составление управленческой отчетности, обучение сотрудников, проведение собеседований, контроль выполнения индивидуальных планов, участие в конференц-коллах.
Заместитель генерального директора, Менеджер по продажам, Клиентский менеджер отдела продаж корпоративным клиентам (средний, крупный, крупнейший бизнес), Менеджер по продажам в ОПЕРО, Кредитный инспектор отдела обслуживания физ.лиц в ДО, Менеджер по продажам в ДО, Старший контролер-кассир, Кредитный инспектор скрыть
Обновлено 20 июля
По договоренности 41 год Нижневартовск готов к переезду стаж 19 лет и 5 месяцев
Заместитель генерального директора по экономике 6 месяцев (по декабрь 2017)
ООО "СПК-ПринтЭкспресс", ООО "Производство Строительных Конструкций"
Разработка проекта застройки микрорайона в г. Нижневартовск. Составление технико-экономического обоснования и бизнес-плана проекта. Поиск инвестора для реализации проекта.
Заместитель генерального директора по экономике и финансам, Директор по экономике и финансам, Ведущий экономист, исполняющий обязанности начальника отдела труда и заработной платы, Заместитель генерального директора по экономике, Инженер по организации и нормированию труда, ведущий экономист, начальник ПЭО скрыть
Обновлено 20 июля
По договоренности 39 лет Ханты-Мансийск Немецкий (Базовый) стаж 15 лет и 8 месяцев
Генеральный директор 2 года и 6 месяцев (по февраль 2018)
ООО "Траст", ООО "ЮграСнег" (Гостиничный комплекс "Миснэ")
Общее руководство организациями по разным направлениям бизнеса (ООО "ЮграДождь" - гостиница, ООО "Траст" - ресторан). Антикризисное управление (прием организаций на стадии ликвидации/банкротства, формализация и реинжиниринг бизнес-процессов, исполнение обязательств перед контрагентами и по иным обязательным платежам, погашение задолженности перед персоналом по заработной плате, подбор персонала, погашение задолженности по налогам и сборам (в т.ч. пени и штрафов), формирование положительных складских остатков, получение/продление лицензий, контроль за качеством выпускаемой продукции, создание/восстановление необходимой нормативной базы, выход на положительный финансовый результат). Внедрение наукоемких технологий, внедрение рационализаторских предложений: - Автоматизация бизнес-процессов (Гостиница, Ресторан, Складской и Бухгалтерский учет), а также в соответствии с требованиями действующего законодательства: Онлайн кассы, ЕГАИС, Меркурий и т.д. - Запуск Модуля онлайн бронирования на сайте http://www.misne.ru/ и в социальных сетях - Система Депозитного учета денежных средств клиентов Гостиничного комплекса «Миснэ» - Начало продаж продукции собственного производства (напитки, полуфабрикаты в т.ч. пельмени, манты, вареники, фарши, продукция горячего копчения) - централизация IT, сети, видеонаблюдение, интернет. запуск собственного информационного телеканала в гостинице. Наставничество, повышение квалификации молодых сотрудников. Профессиональные достижения: За время работы, - принято участие в выставке «Дни Югры» в Совете Федерации РФ, 28-29 июня 2016г. (г. Москва) - присвоена категория Гостиницы 3 звезды, (регистрационный номер в Федеральном перечне: 550009465) - Ресторан «Миснэ», присвоено звание «Лучший товар Югры 2016», «Лучший товар Югры 2017» - Гостиница «Миснэ», присвоено звание «Лучшая гостиница ХМАО-Югры 2016 и 2017. Профессиональный вклад в развитие организации. Разработаны и внедрены: - Программа лояльности для клиентов ГК «Миснэ» - Порядок ведения оперативного Мониторинга производственных процессов, контроль за сбоями в производственных процессах. - Система мотивации продаж для продающих подразделений (фронт-офис) - АВС анализ востребованности выпускаемой продукции - Сегментация клиентов по уровню доходности, в т.ч. разработан Порядок действий по укреплению и повышению эффективности индивидуального обслуживания сегмента А (VIP). - Оценка действий персонала, качества оказанных услуг по методу «Тайный покупатель». - План по проведению акций и мероприятий направленных на дополнительное привлечение клиентов, в т.ч. с помощью альтернативных каналов продаж.
Заместитель регионального директора по малому бизнесу, Заместитель начальника управления по работе с субъектами малого бизнеса, Начальник отдела развития и поддержки продаж банковских продуктов субъектам малого бизнеса, Начальник отдела методологии, Начальник отдела кредитного мониторинга, Заместитель начальника отдела организации, контроля и анализа кредитной деятельности филиалов, Ведущий экономист отдела кредитования юридических лиц скрыть
Обновлено 20 июля
По договоренности 48 лет Тазовский готов к переезду в Москву, Санкт-Петербург, Мытищи и еще 3 города стаж 12 лет и 8 месяцев
Заместитель директора по УВР, учитель истории и обществознания 1 год и 11 месяцев (по настоящее время)
МБОУ Тазовская СОШ
Полный функционал по должности "заместитель директора по УВР"
Директор школы, учитель истории и обществознания, Директор школы, учитель истории и обществознания скрыть
Обновлено 19 июля
По договоренности 53 года Радужный (Тюменская область) готова к переезду Русский (Свободно владею) стаж 24 года
Заместитель директора школы по воспитательной работе 24 года (по настоящее время)
МУНИЦИПАЛЬНОЕ БЮДЖЕТНОЕ ОБЩЕОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ «СРЕДНЯЯ ОБЩЕОБРАЗОВАТЕЛЬНАЯ ШКОЛА №3»
Руководство воспитательной службой школы. Организация внеклассной и внешкольной воспитательной работы с обучающимися. Организация работы кружков, секций, студий в системе Центра дополнительного образования. Методическое руководство по вопросам воспитания. Организация работы по профилактике безнадзорности, правонарушений среди учащихся школы. Организация работы органов ученического самоуправления, формирование лидерских личностных качеств воспитанников, по реализации выдвигаемых молодежью общественно-полезных инициатив. Разработчка блока нормативно-правовых документов, регулирующих организацию воспитательного процесса в школе.
Обновлено 19 июля
95 000 Р 42 года Нижневартовск Английский (Базовый) стаж 18 лет и 5 месяцев
- Заключение договоров поставок МТР, договоров на оказание услуг; - Анализ рынка строительных материалов, ГСМ, прочих ТМЦ. Подборка, заказ, переговоры по снижению цен поставщиков и получение отсрочки по оплате. Заключение договоров подряда на строительные и ремонтные работы; - Обеспечение надзора над службой снабжения предприятия (своевременные поставки ГСМ, трубы, строительных материалов, запасных частей); - Курирование работы центральной эксплуатационной диспетчерской службы (автотранспортные перевозки оборудования, трубы, тракторной и экскаваторной техники, ГСМ); - Контроль за оформлением разрешений на перевозку не габаритных и опасных грузов; - Формирование программы строительства, капитального и текущего ремонта по предприятию; - Руководство строительством, капитальным и текущим ремонтом промышленных, жилых и социальных объектов предприятия; - Оперативный контроль качества и объема выполняемых СМР на соответствие требованиям проектной и технологической документации, координация работ подрядчиков; - Контроль за соблюдением норм и правил техники безопасности и охраны труда, производственной санитарии и противопожарной защиты при проведении работ на объектах; - Контроль выполнения графиков производства ремонтных и строительных работ, приёмка выполненных объёмов работ (с оформлением актов КС-2, КС-3, КС-11, КС-14); - Организация и контроль монтажных и ремонтно-восстановительных работ инженерных коммуникаций (тепловые и водопроводные трассы, канализационные и ливнёвые сети, кабельные и воздушные линии электропередач); - Контроль за службами, обеспечивающими функционирование систем инженерного жизнеобеспечения жилого фонда предприятия (проживающих - свыше 500 чел.), административных зданий и производственных цехов предприятия (свыше 20 ед.); - Организация спортивных и общественно-развлекательных мероприятий в рамках предприятия.
Начальник производственной базы, Заместитель генерального директора по ЖКХ и энергетике, Генеральный директор, Главный инженер, Прораб-энергетик, Заместитель начальника базы материально-технического снабжения, Прораб участка №2, Мастер-энергетик участка №2 скрыть
Обновлено 18 июля
По договоренности 46 лет Ханты-Мансийск готов к переезду Английский (Технический) стаж 18 лет и 8 месяцев
IT директор 18 лет и 8 месяцев (по январь 2014)
Холдинг Югра Севрис
- Руководство ИТ отделами; - Подготовка стратегий, концепций, программ развития ИТ инфраструктуры предприятий холдинга в соответствии со стратегией развития бизнеса; - Администрирование, поддержка и обеспечение бесперебойной круглосуточной работы инфраструктуры ИТ; - Взаимодействие с внешними поставщиками услуг, аутсорсинговыми компаниями, организация и контроль документооборота с подрядчиками; - Взаимодействие с контролирующими и государственными органами по вопросам использования и применения ИТ; - Развитие и поддержка территориально распределенной LAN, взаимодействие различных организаций внутри этой сети; - Разработка и создание СКС на новых объектах холдинга.
Обновлено 18 июля
30 000 Р 32 года Ялуторовск готова к переезду Английский (Разговорный) стаж 5 лет и 6 месяцев
Управляющая салонов 1 год (по настоящее время)
Много-Мебели
Организация и контроль деятельности персонала салона (обучение, мотивация, аттестация каждые 3 месяца) - Планирование прибыли, обеспечение выполнения плановых показателей (экономический план). - Регулярно проведение мониторинга рынка, введение учета продаж, анализ. - Организация необходимых мероприятий для увеличения показателей салона. - Анализ показателей салона, потенциал салона (расчет трафика, конверсии, среднего чека). Увеличение данных показателей. - Работа с покупателями, заключение договоров, физ. лица, юр. лица. - Решение конфликтных ситуаций.(рекламация, возврат денежных средств). - Расчет покупателе, наличный безналичный расчет. - Инкассация
Заместитель руководителя бизнес-группы, Директор магазина, Менеджер ресторанной службы, Менеджер ресторана, Менеджер, менеджер по персоналу скрыть
Обновлено 18 июля
По договоренности 29 лет Белоярский (Тюменская область) Английский (Базовый) стаж 8 лет и 4 месяца
Провизор 2 года и 5 месяцев (по настоящее время)
ООО "Будь здоров"
Выполнение плана продаж, увеличение плана продаж, рекламная деятельность, продвижение товаров в ЛПУ и в аптеках, проведение презентаций товаров, уменьшение неликвидных товаров
Обновлено 18 июля
100 000 Р 49 лет Нижневартовск готова к переезду Немецкий (Базовый) и еще 1 Немецкий (Базовый) Русский (Свободно владею) скрыть стаж 14 лет и 5 месяцев
Руководитель направления 14 лет и 5 месяцев (по настоящее время)
Страховая компания АО "СОГАЗ"
Поиск новых контрагентов. Участие в тендерах. Ведение переговоров с клиентами и партнерами. Результат: увеличение клиентской базы на 40%. Управление ресурсами проекта (люди, время, бюджет), постановка задач, контроль исполнения заданий. Разработка стратегии отдела. Первичный андеррайтинг, страхование, составление договоров, согласование с вышестоящим андеррайтингом, ведение базы "1С", планирование годового бюджета. Автоматизация документооборота.
Обновлено 18 июля
150 000 Р 50 лет Урай готов к переезду в Москву, Санкт-Петербург, Краснодар и еще 4 города стаж 25 лет и 2 месяца
Начальник отдела технологического присоединения и взаимодействия с клиентами 5 лет и 2 месяца (по настоящее время)
ОАО "Тюменьэнерго" филиал Урайские электрические сети
Управление процессом технологического присоединения - обработка заявок на ТП, формирование и согласование Технических условий, заключение договоров, контроль оплаты за ТП, контроль выполнения ТУ, Согласование ПИР по ТП, оформление Актов выполнения ТУ, АРБП и ЭО, управление Центром обслуживания клиентов и Call-центром. Управление отчетностью по Техприсоединениям. Участие в работе по транспорту электроэнергии. Взаимодействие с органами власти, органами Ростехнадзора, правоохранительными органами. Участие в формировании инвестиционной программы, программах перспективного развития, программе повышения энергоэффективности. Группа по электробезопасности V с правом единоличного осмотра электроустановок. Пользователь SAP R3 ERP.
Начальник Урайского межрайонного отделения, Заместитель главного инженера по оперативной работе, Начальник службы сбыта и работы с потребителями, Исполняющий обязанности начальника службы сбыта электроэнергии и работы с потребителями, Инженер 1 категори Службы сбыта электроэнергии и работы с потребителями, Инспектор по эксплуатации, ПБ, ОТ и ТБ Службы надежности и техники безопасности, Электрослесарь по ремонту оборудования РУ ПС 500кВ Луговая, Механик рефрижераторной секции (производитель работ), Механик рефрижераторной секции, Пилоточ скрыть
Обновлено 18 июля
По договоренности 44 года Ханты-Мансийск готов к переезду Английский (Базовый) стаж 16 лет и 4 месяца
Директор 1 год и 1 месяц (по настоящее время)
МУП ОбьРыбПром
Эксперт, проект-менеджер, Генеральный директор, И. О. Директора, советник директора, Директор по маркетингу, Финансовый директор, Генеральный директор, Начальник отдела автоматизации скрыть
Обновлено 18 июля
По договоренности 44 года Ханты-Мансийск готов к переезду Английский (Базовый) стаж 16 лет и 4 месяца
Директор 1 год и 1 месяц (по настоящее время)
МУП ОбьРыбПром
Эксперт, проект-менеджер, Генеральный директор, И. О. Директора, советник директора, Директор по маркетингу, Финансовый директор, Генеральный директор, Начальник отдела автоматизации скрыть
Обновлено 17 июля
80 000 Р 35 лет Нижневартовск готова к переезду стаж 7 лет и 9 месяцев
Директор магазина 1 год и 1 месяц (по настоящее время)
ООО "Алькор КО"
Планирование, постановка задаж, прямые продажи.
Директор по продажам, Директор, Директор магазина скрыть
Обновлено 16 июля
По договоренности 37 лет Ханты-Мансийск Английский (Базовый) стаж 12 лет
Руководитель направления корпоративных продаж 10 месяцев (по сентябрь 2017)
Управление корпоративных продаж филиала «Западно-Сибирский» ПАО Банк «ФК Открытие»
- Руководство прямыми продажами на территории ХМАО, г. Тюмени, г. Екатеринбурга. - Обеспечение выполнения планов продаж по продуктам. - Организация встреч с крупными клиентами; - Проведение презентаций продуктов банка; - Подбор и мотивация сотрудников на всей территории; - Обучение персонала техникам продаж.
Заместитель директора, Главный менеджер продаж стандартных продуктов, Менеджер по продажам МСБ-продуктов, Главный менеджер по организации продаж, Директор, Менеджер проектов, Консультант по рекламе, Помощник директора по работе с клиентами Ханты-Мансийского филиала Запсибкомбанк ОАО, Заместитель директора по развитию торговой сети, Менеджер по развитию торговой сети, Специалист 1 категории отдела договорных отношений скрыть
Обновлено 16 июля
По договоренности 37 лет Ханты-Мансийск Английский (Базовый) стаж 12 лет
Руководитель направления корпоративных продаж 10 месяцев (по сентябрь 2017)
Управление корпоративных продаж филиала «Западно-Сибирский» ПАО Банк «ФК Открытие»
- Руководство прямыми продажами на территории ХМАО, г. Тюмени, г. Екатеринбурга. - Обеспечение выполнения планов продаж по продуктам. - Организация встреч с крупными клиентами; - Проведение презентаций продуктов банка; - Подбор и мотивация сотрудников на всей территории; - Обучение персонала техникам продаж.
Заместитель директора, Главный менеджер продаж стандартных продуктов, Менеджер по продажам МСБ-продуктов, Главный менеджер по организации продаж, Директор, Менеджер проектов, Консультант по рекламе, Помощник директора по работе с клиентами Ханты-Мансийского филиала Запсибкомбанк ОАО, Заместитель директора по развитию торговой сети, Менеджер по развитию торговой сети, Специалист 1 категории отдела договорных отношений скрыть
Обновлено 15 июля
По договоренности 38 лет Нижневартовск готов к переезду Английский (Базовый) стаж 15 лет и 8 месяцев
Руководитель (директор) обособленного подразделения 3 года и 7 месяцев (по настоящее время)
ООО "НСК Энтэр"
Открытие обособленного подразделения с "0"; Подбор персонала, складских и офисных помещений; Организация производства СМР; Осуществление строительного контроля и технического надзора за выполнением строительно-монтажных работ (объемами, качеством, стоимостью и сроками выполнения работ). Взаимодействие с Заказчиком по всем вопросам возникающим в процессе строительства и сдачи объектов в эксплуатацию, участие в совещаниях на все уровнях; Организация работ в области охраны труда, промышленной пожарной безопасности, электробезопасности и охраны окружающей среды. Контролирование своевременной подготовки Актов скрытых и иных работ, исполнительной документации, оформленных в установленном порядке, формирование и подписание выполнения; Осуществление контроля за соблюдением проектной и технологической дисциплины, требований органов, осуществляющих технический надзор; Обеспечение соблюдения надлежащих темпов выполнения работ; Устранение недостатков строительно-монтажных работ; Организация обучение и повышение квалификации рабочих и инженерно-технических работников и обеспечивает постоянное совершенствование профессиональной подготовки персонала; Руководство деятельностью административных, финансовых, технических служб, контролирование результатов их работы, состояние трудовой и производственной дисциплины в подчиненных подразделениях; Полное управление административно-хозяйственной деятельности вверенных подразделениях; Управление подразделения на территории ХМАО (Сургутский, Нефтеюганский, Пойковский районы) строительство ВЛ 110кВ общая протяженность 70 км, ПС 110/35/6 кВ, ПС 35/6 кВ, реконструкция ПС 220/110/35/6 кВ; ЯНАО строительство ВЛ 110 кВ общая протяженность 35 км, 2 ПС 110/35/10 кВ. В Республики Коми капитальный ремонт РВС 5000 2 шт. строительство ВЛ 6 кВ.
Заместитель генерального директора по капитальному строительству и ремонту, Заместитель генерального директора по материально-техническому обеспечению, Директор по развитию производства, Начальник цеха МЭС, Ведущий инженер ПТО, Инженер, ведущий инженер АПГ скрыть
Опубликовано за
Возраст
Уровень дохода
Отрасли
Гражданство
Пол
Тип занятости
Образование
Место работы
Водительские права
Иностранные языки
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.