Резюме «Директор по развитию» в Нижневартовске

Найдено 1 042 резюме
После регистрации будет доступно 1 604 резюме
Сортировать по релевантности
релевантности
Обновлено 27 июля
50 000 Р , 22 года , Нягань , готов к переезду , Английский (Разговорный)   и еще 1, , Французский (Базовый)   скрыть , стаж 1 год и 2 месяца
Инструктор по каратэ 9 месяцев (по апрель 2017)
ИП
1. Организация и проведение занятий для детей и взрослых по каратэ 2. Ведение отчетности 3. Взаимодействие с государственными органами 4. Проведение маркетинговых кампаний 5. Организация спортивно-массовых мероприятий (соревнования и семинары) 6. Выезды на соревнования
Стажёр в отделе закупок твёрдой упаковки, Стажёр в отделе поддержки экспорта скрыть
Обновлено 21 июля
По договоренности , 35 лет , Нижневартовск , готова к переезду в Раменское, Жуковский, Быково (Московскую Область) , Английский (Свободно владею)   и еще 2, , Немецкий (Базовый) , Французский (Базовый)   скрыть , стаж 8 лет и 5 месяцев
Руководитель отделения персонала и построения организации 1 год и 1 месяц (по настоящее время)
Крупная федеральная сеть
Разработка форм бюджета, ежемесячное планирование и ведение затрат отделения. • Разработка ежемесячной, еженедельной отчетности по показателям. • Анализ и контроль бизнес-процессов, соблюдения регламентов, разработка системы управления проектами (разработка эффективной орг. структуры, матриц по направлениям деятельности, форм бюджета по проектам, схемы передачи проекта, документооборота по проектам). • Подбор топовых позиций, формирование команды, адаптация, организация и контроль ведения КДП. • Проведение тренингов, направленных на развитие управленческих навыков (ситуационное руководство, тайм-менеджмент, постановка целей и задач) • Разработка мотивационных программ • Разработка модели основных и профессиональных компетенций для рядовых сотрудников и управленческого состава. • Организация и проведение оценки основных и профессиональных компетенций (ассесмент) • Разработка и реализация проектов по внутренним коммуникациям • Разработка должностных инструкций, локальных нормативных актов • Участие в разработке KPI по должностям • Организация разработки системы управления договорами, участие в юридических вопросах оформления договоров и решение организационных вопросов. В линейном подчинении: 5 человек В функциональном подчинении: более 150 человек.
Руководитель отдела персонала, Менеджер по персоналу, Заместитель генерального директора скрыть
Бесплатная вакансия в Нижневартовске
Срок размещения вакансии — 30 дней.
Оцените, сколько специалистов готовы работать именно у вас.
Контакты откликнувшихся соискателей будут доступны после оплаты любого тарифа.
Обновлено 12 июля
70 000 Р , 36 лет , Ханты-Мансийск , готов к переезду , стаж 12 лет и 7 месяцев
Заведующий отделом развития 1 год и 4 месяца (по настоящее время)
БУ "Государственный художественный музей"
• Организация работы отдела • Управление персоналом • Осуществление популяризации музейных коллекций и культурных ценностей через экскурсионную, культурно – образовательную, культурно – просветительскую деятельности, культурно – массовые и общемузейные мероприятия. • Осуществление продвижения позитивного имиджа Учреждения, проведение рекламных кампаний общей деятельности Учреждения и отдельных мероприятий, расширение информационного пространства, маркетингового и рекламно-информационного обеспечения деятельности Учреждения, установление и развитие связей с общественностью, партнерами, государственными и коммерческим организациями, СМИ. • Осуществление разработки и составления стратегических планов развития коммуникативной деятельности Учреждения. • Осуществление анализа статистических и других показателей деятельности Учреждения. • Осуществление научно – исследовательской деятельности аналитического и прогностического характера по совершенствованию музейного обслуживания населения и организации работы по продвижению выполняемых услуг Учреждения, в том числе и на платной основе с целью максимального информирования потребителей о преимуществах качества и отличительных свойствах предлагаемых услуг. • Осуществление своевременного формирования ежемесячной, ежеквартальной, полугодовой и годовой отчетности, участие в формировании сводного отчета государственных и муниципальных музеев округа, систематизации и регулярный учет посещаемости Учреждения, формирование статистических отчетов по количеству посетителей. • Участие в разработке государственного задания. • Осуществление организации и проведения мониторинга посетителей по удовлетворенности качеством и доступностью услуг Учреждения, изучение целевой аудитории, её интересов, запросов музейных услуг, совершенствование форм и методов работы с посетителями. • Осуществление мониторинга показателей по основным направлениям деятельности, изучает и обобщает опыт работы для выявления инноваций в музейной сфере РФ и зарубежных стран с целью улучшения современного состояния музейного обслуживания и обоснования перспектив развития музейного дела, адаптацию музея к изменяющимся социокультурным условиям жизни. • Осуществление разработки единой политики работы со средствами компьютерной техники, обеспечение системного и прикладного программного сопровождения на персональных компьютерах, организацию работы по защите и безопасности вычислительной техники, прикладного программного обеспечения и баз данных, предоставление информационных услуг, обеспечение норм и правил хранения и эксплуатации электронно-вычислительной техники, обучение работников Учреждения работе со средствами персональной техники. • Осуществление мониторинга потребности Учреждения в компьютерной технике, выбор оборудования, необходимого для работы Учреждения, приобретение, установку и настройку технических средств компьютерной техники, выбор и приобретение готовых программных продуктов, необходимых для работы, подбор программных и технических средств для создания и развития локальной сети, установку и сопровождение сети в процессе работы, администрирование локальной сети с целью обеспечения бесперебойного функционирования, защиты и безопасности прикладного и программного обеспечения и баз данных, техническое обслуживание и ремонт вычислительной техники. • Осуществление сбора, подготовки и размещения информации о мероприятиях и деятельности Учреждения на официальном сайте Учреждения и других Интернет ресурсах, разработку, установку, настройку системного и прикладного программного обеспечения официального сайта Учреждения. • Осуществление организации работы оборудования и наполнение программного обеспечения в Центре общественного доступа (ЦОД), обеспечение администрирования системы КАМИС. Достижения: Организация работы передвижного выставочного проекта "Сокровище в палатке" на этапе кубка мира по биатлону 2016 Организация работы передвижного выставочного проекта в международном молодежном форуме Утро-2016. Выставочный проект объединил все государственные музеи города, и музей г. Нефтеюганска. Организация всероссийского проекта Ночь в музее в БУ "Государственный художественный музей" Организация выставочный проект «Окружная акция «Музейная Арт-маёвка» Участие в организации международных пленэров Участие музея во всероссийской акции "Спасти и сохранить". Организация круглых столов, панельных конференций, техническое обеспечение Организация передвижных выставочных проектов: ко дню строителя, ко дню нефтяника, совместные проекты с выставочным центром "Югра Экспо". Участие в организации большого количества выездных и стационарных выставок
Директор отдела маркетинга и рекламы, Начальник отдела маркетинга, рекламы, Директор отдела маркетинга, рекламы, Менеджер отдела рекламы скрыть
Обновлено 30 июня
По договоренности , 44 года , Ханты-Мансийск , готов к переезду , Английский (Разговорный) , стаж 19 лет
Директор 2 года и 11 месяцев (по настоящее время)
ООО "ХМ-реклама"
Создание систем продвижения клиентов: Digital marketing, брендирование, полиграфическая реклама, уточнение продуктовой линейки и др. Участие в тендерах, проведение тренингов по продажам и оргразвитию
Заместитель генерального директора, Директор, Главный редактор, Руководитель отдела маркетинга, Генеральный директор, Главный редактор скрыть
Обновлено 27 июня
По договоренности , 43 года , Югорск , готов к переезду , стаж 7 лет и 9 месяцев
Директор по развитию розничной сети 5 месяцев (по февраль 2017)
Сеть магазинов низких цен "Светофор"
Поиск помещений под открытие магазинов, заключение договоров и т.д...... до открытия торговой точки.
Обновлено в 19:28
По договоренности , 40 лет , Мегион , готов к переезду в Москву, Самару, Нижний Новгород и еще 204 города , Английский (Базовый) , стаж 16 лет
Главный инженер 1 год и 10 месяцев (по июль 2016)
ОП "Новомет-Стрежевой"; ООО "Новомет-Сервис"; сервисные услуги про прокату и комплексному обслуживанию УЭЦН
Выполнение производственных показателей в частности межремонтного периода и средней наработки на отказ, путем командной работы.
Заместитель директора по организационно-техническому развитию, Главный инженер, Главный инженер, Главный технолог, Заместитель главного технолога, Ведущий инженер скрыть
Обновлено в 19:23
По договоренности , 44 года , Нижневартовск , стаж 16 лет и 11 месяцев
Генеральный директор 5 лет и 1 месяц (по август 2015)
ООО "МВМ-ВБ"
Планировал бюджет и контролировал рациональное использование материалов, оплату счетов, услуг, обслуживание специального оборудования. Заключал, выполнял и контролировал договорные обязательства. Проводил программу обучения и развития персонала. Развитие и привлечение новых клиентов.
Индивидуальный предприниматель, Оператор видеонаблюдения в казино Фаворит, Монтажник, Техник-контролер, Рабочий по текущему ремонту, Сторож 2 разряда, Рабочий по текущему ремонту, Рабочий по текущему ремонту, Помощник предпринимателя по фин.вопросам, Заместитель Генерального директора по финансовым вопросам, Директор магазина Классик, Администратор кафе-бара Классик, Бармен-официант-5 разряда, Переведен на должность бармена в кафе-бар Классик, Куратор скрыть
Обновлено в 11:13
130 000 Р , 38 лет , Салехард , готов к переезду в Москву, Санкт-Петербург, Уфу , Английский (Свободно владею)   и еще 2, , Башкирский (Разговорный) , Татарский (Разговорный)   скрыть , стаж 14 лет и 9 месяцев
Директор 1 год и 4 месяца (по настоящее время)
МБОУ "Овгортская школа интернат среднего общего образования"
Переведен с должности заместителя директора по воспитательной работе на должность директора МБОУ. В школе один класс комплект дошкольного образования, восемнадцать класс комплектов с первого по 11 класс. В школе помимо основных общеобразовательных программ реализуются программы кочевой школы (отправка учителей вместе с детьми получать образование в месте кочевий коренного населения), агротехнологического направления (в 2017 году выиграли окружной ГРАНТ на 1 млн). ссылка на сайт МБОУ указана выше. Всего в школе 264 обучающегося, 126 работников. подбор персонала.
Заместитель директора, Директор, Начальник отдела, Директор, Заведующий складом, кладовщик, Кладовщик, кладовщик-комплектовщик, Переводчик английского языка, Инженер, Учитель английского языка скрыть
Обновлено в 09:41
По договоренности , 45 лет , Когалым , стаж 18 лет и 1 месяц
Начальник службы кадров 2 года и 5 месяцев (по настоящее время)
ООО "БПО Сервис" ИДИСИ ГРУПП (ремонт нефтяного оборудования)
Обязанности: Руковожу всей деятельностью службы контролирую штатную расстановку; подбор кадров; разработку и подготовку к утверждению Положений по направлению деятельности службы; контролирую порядок приема на работу, увольнения, переводов, перемещений, соблюдение гарантий и льгот, обобщаю и анализирую итоги работы с кадрами, анализирую причины текучести кадров, осуществляю связь с госструктурами по направлению деятельности; готовлю наградные листы для награждения и поощрения, представлению на конкурсы, контролирую проведение аттестации; взаимодействие СК с госструктурами (ЦЗ, ПФ РФ, соц.защита, администрация города, округа); разрабатываю тексты трудовых договоров и дополнительных соглашений к ним, визирую заявлений на все виды отпусков, осуществляю контроль за исполнением графика предоставления ежегодных отпусков, анализирую использования отпусков работниками, обеспечиваю оформление увольнения сотрудников по сокращению штата: подготавливаю письменные уведомления в профком, в Центр занятости, определяю круга лиц на преимущественное право оставления на работе, подготавливаю текст письменного уведомления, определяю наличие вакантных должностей в Обществе; обеспечиваю контроль за ведением единой установленной документации по кадровому учету, вношу изменения во внутренние локальные документы, готовлю ответы на запросы граждан, госструктур, проверяющих органов, разрабатываю комплексный план по работе с персоналом, участвую в работе комиссий, составляю отчеты: ежеквартальный анализ по работе с персоналом, по резерву кадров, трудовой дисциплине, обеспечиваю формирование резерва кадров: подготавливаю отчетность и анализ работы с резервом: по возрасту, образованию, опыту работы, изучение деловых и профессиональных качеств, отчетности по резерву, составление плана для резервистов; составляю список на поощрения ведомственными, отраслевыми, государственными, окружными наградами, составляю заявки на награды на текущий год по кварталам; организую профессиональное обучение персонала, готовлю мероприятия, проекты программ по обучению персонала, а так же провожу работу со сторонними УЦ; готовлю план по обучению кадров с определением затрат на обучение, утверждаю его, анализирую качество результатов подготовки кадров, заключаю договора, подготавливаю ордера на оплату за обучение, веду контроль за расходованием средств на подготовку, веду все виды установленной отчетности по подготовке кадров, молодым специалистам, студентам- практикантом, резерву, аттестации, образованию, отчетности по договорам и др., формирую информацию о совместной деятельности с ВУЗами, СУЗами, заключаю договора на производственную практику, работаю с учебными заведениями (заключение договоров о сотрудничестве, оформление направлений на учебу и заключение 3-х сторонних договоров); организую работу с молодыми специалистами, подготавливаю пакет документов для доплат молодым специалистов по Положению. Подготавливаю и формирую сметы затрат по работе с персоналом, формирую заявки потребности молодых специалистов; Изучаю законодательные и нормативные и правовые акты, методические материалы по управлению персоналом; перспективы развития Общества; трудовое законодательство; структуру и штаты Общества, его профиль, специализацию и перспективы развития; кадровую политику и стратегию Общества; порядок составления прогнозов, определения перспективной и текущей потребности в кадрах; источники обеспечения Общества кадрами; состояние рынка труда; системы и методы оценки персонала; методы анализа профессионально-квалификационной структуры кадров; порядок оформления, ведения и хранения документации, связанной с кадрами и их движением; порядок формирования и ведения банка данных о персонале Общества; Организую работу по табельному учёту; методы учёта движения кадров, порядок составления установленной отчётности; возможности использования современных информационных технологий в работе кадровых служб; основы социологии и психологии; основы профессиональной ориентационной работы; основы экономики, организации производства и управления; средства вычислительной техники, телекоммуникации и связи; правила и нормы охраны труда.
Начальник службы кадров, Специалист по кадрам, Начальник отдела кадров, Начальник службы по персоналу скрыть
Обновлено в 08:30
50 000 Р , 31 год , Нижневартовск , стаж 7 лет и 2 месяца
Руководитель подразделений 6 лет и 6 месяцев (по апрель 2017)
ИП Заргарьянц А.И ( Дон Артурио сервис)
— Организация и контроль деятельности персонала (50 сотрудников) — Контроль выполнения плана продаж — Заключение договоров с контр агентами — Поиск и подбор персонала — Приём, увольнение сотрудников — Обучение персонала — Открытие новых филиалов и первоначальное развитие. — Ведение ежедневной, ежемесячной отчетности —Составление квартальных отчетов — Проведение еженедельных собраний — Проведение инвентаризаций — Работа с конфликтными ситуациями — Ведение переговоров с крупными клиентами — Контроль закупок сырья — Взаимодействие с арендодателями и гос. учреждениями
Обновлено в 05:54
По договоренности , 40 лет , Нижневартовск , готов к переезду в Москву, Екатеринбург, Тюмень и еще 1 город , стаж 18 лет и 9 месяцев
Заместитель генерального директора по экономике и финансам 6 месяцев (по март 2017)
ООО "Югорская Строительная Корпорация"
Управлял финансами предприятия; Руководил разработкой, реализацией и корректировкой стратегического бизнес-плана компании; Контролировал выполнение фин. плана и бюджетов; Контролировал ведения бухгалтерского учета; Анализировал финансово-хозяйственную деятельность; Управлял кредитным портфелем.
Директор по экономике и финансам, Ведущий экономист, исполняющий обязанности начальника отдела труда и заработной платы, Заместитель генерального директора по экономике, Инженер по организации и нормированию труда, ведущий экономист, начальник ПЭО скрыть
Обновлено в 05:35
30 000 Р , 31 год , Ялуторовск , готова к переезду , Английский (Разговорный) , стаж 4 года и 6 месяцев
Заместитель руководителя бизнес-группы 3 месяца (по март 2016)
Банк ПАО " Совкомбанк"
Должностные обязанности и достижения: - Активная продажа банковских продуктов и услуг; - привлечение зарплатных проектов; - соблюдение операционно-кассовых правил, правил работы с денежной наличностью и другими ценностями; - операции с использованием электронного кассира и темпо-кассой; осуществление операции по приему, учету, выдаче и хранению денежных средств и ценных; - обслуживание клиентов по счетам, вкладам, банковским картам; осуществление переводов в иностранной валюте и в валюте РФ; оформление операций по приему денежных средств в погашение ссудной задолженности; - осуществление контроля за удостоверением завещательных распоряжений, доверенностей; - осуществление расчетов с клиентами, операционно-кассовое обслуживание; - обеспечение сохранности банковских ценностей и имущества, закрепленного за подразделением и т.д все должностные обязанности заместителя+ обязанности руководителя Отделения банка) - осуществление общего руководства отделением, организация работы и осуществление контроля за своевременным и качественным обслуживанием клиентов отделения, контроль и мотивация сотрудников на выполнение личных показателей и выполнению общего плана; - выполнением работниками продаж всех банковских услуг и операций, проведение мероприятий по улучшению обслуживания клиентов. - Осуществляет мероприятия по привлечению потенциальных клиентов на обслуживание в отделении. - Осуществление операций менеджера для VIP клиентов. Осуществление контроля за деятельностью менеджеров по кредитованию частных лиц. - Подписание кредитных договоров. - Организация работы и осуществление контроля за регулярным ведением и анализом клиентских баз и ее эффективным использованием. - Обучение и подготовка к квалифицированным экзаменам сотрудников отделения. - Участие в проведении плановых и внезапных ревизий. - Проведение инвентаризации. - Подготовка и сдача дел в архив и т.д.
Директор магазина, Менеджер ресторанной службы, Менеджер ресторана, Менеджер, менеджер по персоналу скрыть
Обновлено 27 июля
95 000 Р , 40 лет , Нягань , Английский (Базовый) , стаж 10 лет и 11 месяцев
Руководитель филиала 4 года и 1 месяц (по настоящее время)
АО "ТК "МЕГАПОЛИС"
• Разработка и реализация проекта по созданию полноценного филиала в г. Нягань; • Полное руководство филиалом (продажи, контроль склада, дебиторской задолженности, отчетность вышестоящему руководству, АХО). • Руководство отделом продаж (выполнение функции РГТА, построение маршрутов, ПА, обучение ТА в ПС и офисе. • Финансовое и маркетинговое планирование, оценка рисков. Формирование бюджета расходной/доходной части; • Операционное руководство всеми подразделениями. Управление персоналом. Общая численность около 15 человек; • Подбор персонала, определение в потребности и организация процесса обучения. Разработка и внедрение стандартов работы, регламента взаимодействия между подразделениями. Создание внутренней нормативной документации; • Заключение договорных отношений с поставщиками товаров и услуг, необходимых для осуществления текущей финансово-хозяйственной деятельности; • Защита имущественных интересов предприятия в органах государственной власти и управления. Достижения: - Открытие филиала с нуля и вывод проекта на рентабельность за 3 месяца вместо запланированных 6-ти - Заключены контракты с 90% розничных партнеров на территории зоны ответственности - Стабильное перевыполнение планов продаж. Повышение рейтинга филиала в компании - Построение сильной команды (минимум текучести кадров)
Обновлено 27 июля
50 000 Р , 22 года , Нягань , готов к переезду , Английский (Разговорный)   и еще 1, , Французский (Базовый)   скрыть , стаж 1 год и 2 месяца
Инструктор по каратэ 9 месяцев (по апрель 2017)
ИП
1. Организация и проведение занятий для детей и взрослых по каратэ 2. Ведение отчетности 3. Взаимодействие с государственными органами 4. Проведение маркетинговых кампаний 5. Организация спортивно-массовых мероприятий (соревнования и семинары) 6. Выезды на соревнования
Стажёр в отделе закупок твёрдой упаковки, Стажёр в отделе поддержки экспорта скрыть
Обновлено 27 июля
По договоренности , 37 лет , Когалым , готова к переезду , Английский (Базовый) , стаж 16 лет и 2 месяца
Управляющий магазином 2 года и 5 месяцев (по настоящее время)
Галамарт
1) Контроль работы персонала, постановка задач, контроль соблюдения стандартов компании; 2) Бюджетирование магазина, контроль соблюдения бюджета; 3) Проведение промо-акций, контроль эффективности проходящих акций; 4) Работа с персоналом: наставничество, обучение; 5) Заказ товара (соблюдение параметров заказа - сезонность, проходящие акции, акции у конкурента, доля непродаж, скорость продаж и т.д.); 6) Взаимодействие с прочими структурами (налоговая, администрация, арендодатель и т.д.);контроль соблюдения стандартов компании в магазине; кассовая дисциплина; отчетность перед головной организацией; 7) Проведение промежуточных инвентаризаций, контроль сохранности ТМЦ, движения ТМЦ; 8) Проведение презентаций по проблемным группам, по группам с высокой маржой и т.д. 9) Участие в изменение наценки на отдельные позиции в зависимости от проблемы (мониторинг конкурентов, непродажи, распил и т.д.).
Директор магазина, Директор магазина, Директор магазина, Директор магазина (, Финансовый контролер скрыть
Обновлено 27 июля
80 000 Р , 48 лет , Нижневартовск , готов к переезду в Москву, Самару, Санкт-Петербург и еще 21 город , стаж 17 лет
Директор по развитию 1 год и 11 месяцев (по настоящее время)
ООО Югра игрушка
Управление розничными магазинами, продукты 400 м. кв., магазин игрушек 350 кв.м. Формирование, управление, контроль ассортиментной и ценовой политиками компании. Взаимодействие с поставщиками товара. Планирование и проведение промо мероприятий. Оптимизация заказа товара, внедрение системы автозаказ. Внедрение системы управления полочным пространством.
Заместитель директора, Директор Гипермаркета, Генеральный директор, Комерческий директор, Директор по продажам скрыть
Обновлено 27 июля
По договоренности , 36 лет , Нягань , готов к переезду , Немецкий (Базовый) , стаж 13 лет и 8 месяцев
Финансовый директор 1 год и 6 месяцев (по ноябрь 2016)
ООО Юграстройтранс
Определение финансовой политики компании, разработка и осуществление мер по обеспечению финансовой устойчивости. Руководство работой по управлению финансами исходя из целей и перспектив развития, по определению источников финансирования. Составление перспективных и текущих финансовых планов и бюджетов денежных средств, контроль за их выполнением. Разработка планов продаж работ, услуг, затрат на производство и продажу работ, услуг, подготовка предложении по повышению рентабельности производства, снижению издержек производства. Контроль за состоянием, движением и целевым использованием финансовых средств, результатами финансово-хозяйственной деятельности, выполнением налоговых обязательств. Принятие мер по обеспечению платежеспособности и увеличению прибыли. Анализ и оценка финансовых результатов деятельности компании и разработка мероприятий по повышению эффективности управления финансами.
Заместитель управляющего головного отделения, Заместитель управляющего Няганского ОСБ№8448, Начальник отдела продуктов для юридических лиц Няганского ОСБ№8448, Начальник сектора кредитования юридических лиц Няганского ОСБ№8448, Начальник отдела сопровождения и оформления банковских операций Няганского ОСБ№8448, Начальник сектора сопровождения и оформления банковских операций Няганского ОСБ№8448, Ведущий инспектор по РКО Юридических лиц Няганского ОСБ№8448, Старший инспектор по работе с юридическими лицами Няганского ОСБ№8448 скрыть
Обновлено 27 июля
100 000 Р , 41 год , Нижневартовск , готова к переезду в Москву, Новосибирск, Санкт-Петербург и еще 8 городов , стаж 11 лет и 4 месяца
Генеральный директор 5 лет (по июль 2016)
ООО Нижневартовск Торг, розничная торговля продуктами питания
Обязанности: - Организация, контроль и координация работы всей розничной сети во вверенных городах (г. Нижневартовск, г. Мегион, г. Лангепас, г. Радужный, г. Покачи, г. Стрежевой); Руководство финансово-экономической и производственно-хозяйственной деятельностью предприятия; организация бухгалтерского учета и отчетности филиала; ведение кадрового делопроизводства; обеспечение правильного и четкого исполнения всеми работниками филиала своих должностных обязанностей;обеспечение рационального распределения нагрузки между работниками филиала;контроль за соблюдением работниками филиала Правил внутреннего распорядка, правил и норм охраны труда и противопожарной безопасности;обеспечение составления установленной отчетности по деятельности филиала;представление интересов организации в местных органах власти, налоговых органах, судах;организация работы и эффективное взаимодействие всех структурных подразделений филиала;развитие и совершенствование в сфере оказания услуг, роста объемов, увеличения прибыли, улучшения качества обслуживания и конкурентноспособности;обеспечение выполнения планов по товарообороту филиала; контроль управленческого и бухгалтерского учета; Управление ассортиментом и товарным запасом; обучение и организация мерчандайзинга в магазинах. Достижения: 1. Открыто более 30 магазинов 2. Увеличен товарооборот (выполнение плана ежемесячно) 3. Награждена дипломами за эффективную работу предприятия. 4. Победитель в 2014 году в номинации "Предприниматель года".
Обновлено 26 июля
По договоренности , 38 лет , Нижневартовск , готов к переезду в Москву , стаж 13 лет и 10 месяцев
Маркетолог 1 год и 2 месяца (по настоящее время)
Фрактал
Ведущий специалист отдела сопровождения и исполнения договоров поставок МТР, Супервайзер, Заместитель Директора, Руководитель отдела закупок, Руководитель отдела продаж, Менеджер-Маркетолог скрыть
Обновлено 26 июля
По договоренности , 44 года , Нижневартовск , готов к переезду , Английский (Базовый) , стаж 14 лет и 11 месяцев
Исполнительный директор 1 год и 10 месяцев (по настоящее время)
ООО "НВСТК"
Зона ответственности: ХМАО-ЯНАО. Виды работ: Проходы под авто/жд дорогами, методом горизонтального шнекового бурения. Демонтаж зданий и сооружений, железобетонных и металлических конструкций. Теплоизоляция трубопроводов и сооружений. Земляные работы. Свайные работы. Бетонные и железобетонные работы. Функционал: - Руководство коллективом порядка 37 человек. - Проведение тендеров и заключение договоров ген подряда, подряда. - Осуществление контроля за выполнением работ, согласно утверждённых графиков работ и финансирования. - Проведение переговоров и совещаний с Заказчиками и Подрядчиками; - Работа с бюджетной и инвестиционной формами финансирования, планирования. - Организация и управление процессом строительного производства. - Координация взаимодействия Ген. подрядной организации с субподрядными организациями. - Приемка субподрядных работ на объектах. - Подписание исполнительной документации. - Контроль, организация подтверждения выполненных объемов работ заказчику, предъявление КС-2, КС-3 Заказчику. - Взаимодействие с государственными органами, службами Департаментов, органами Стройтехконтроля, инженерной службой, мастерами участков. - Бизнес - планирование по предприятию. Опыт работы с такими крупными компаниями, как ОАО "Самотлорнефтегаз, ОАО"Газпром", ОАО "СлавНефть";ОАО "ВНГ", ОАО "Томскнефть" ВНК.
Коммерческий директор, Руководитель обособленного подразделения, филиала, Исполнительный директор, Коммерческий директор, Заместитель директора по продажам и маркетингу, Территориальный менеджер по ХМАО и ЯНАО, Начальник эксклюзивной команды, Руководитель группы продаж пива, Торговый представитель группы продаж пиво, Торговый представитель скрыть
Обновлено 26 июля
150 000 Р , 49 лет , Урай , готов к переезду в Москву, Санкт-Петербург, Краснодар и еще 4 города , стаж 24 года и 2 месяца
Начальник отдела технологического присоединения и взаимодействия с клиентами 4 года и 2 месяца (по настоящее время)
ОАО "Тюменьэнерго" филиал Урайские электрические сети
Управление процессом технологического присоединения - обработка заявок на ТП, формирование и согласование Технических условий, заключение договоров, контроль оплаты за ТП, контроль выполнения ТУ, Согласование ПИР по ТП, оформление Актов выполнения ТУ, АРБП и ЭО, управление Центром обслуживания клиентов и Call-центром. Управление отчетностью по Техприсоединениям. Участие в работе по транспорту электроэнергии. Взаимодействие с органами власти, органами Ростехнадзора, правоохранительными органами. Участие в формировании инвестиционной программы, программах перспективного развития, программе повышения энергоэффективности. Группа по электробезопасности V с правом единоличного осмотра электроустановок. Пользователь SAP R3 ERP.
Начальник Урайского межрайонного отделения, Заместитель главного инженера по оперативной работе, Начальник службы сбыта и работы с потребителями, Исполняющий обязанности начальника службы сбыта электроэнергии и работы с потребителями, Инженер 1 категори Службы сбыта электроэнергии и работы с потребителями, Инспектор по эксплуатации, ПБ, ОТ и ТБ Службы надежности и техники безопасности, Электрослесарь по ремонту оборудования РУ ПС 500кВ Луговая, Механик рефрижераторной секции (производитель работ), Механик рефрижераторной секции, Пилоточ скрыть
Обновлено 26 июля
По договоренности , 49 лет , Нижневартовск , готова к переезду в Москву, Омск , стаж 27 лет
Заместитель директора по финансам 17 лет и 7 месяцев (по настоящее время)
ООО "Гурман"
• Комплексный анализ финансово-экономической деятельности группы компаний • Консолидация финансовой отчетности группы компаний • Определение целевых финансовых показателей и задач компании (совместно с собственником) • Участие в разработке оргструктуры бизнеса (группа компаний, система налогообложения, система хозяйственных связей), контроль исполнения критериев юридической обособленности его участников • Мониторинг налогового законодательства и контроль за его исполнением • Контроль за результатами хозяйственной деятельности • Оценка финансовой безопасности и экономической целесообразности проектов и предложений • Финансовый контроль исполнения управленческих решений • Руководство финансовой службой и бухгалтериями (периодически) группы компаний (5-7 предприятий, в подчинении 30 человек) • Контроллинг (система внутреннего контроля, выработка мер по финансовой безопасности бизнеса при ведении хозяйственных операций) • Управление кредитным портфелем, работа с кредитными организациями • Работа с аудиторскими организациями • Работа с отраслевым институтом в части методобеспечения и нормирования производственно-технологических процессов • Постановка задач и составление ТЗ разработчикам ПО • Представительство компаний в государственных, налоговых, правоохранительных органах • Участие и ведение переговоров с контрагентами • Формирование налоговой политики для группы компаний, налоговая оптимизация • Организация и постановка управленческого, бухгалтерского и налогового учетов, оптимизация учетных процессов и ревизионных процедур • Составление бизнес-планов • Направление, оптимизация и контроль за движением финансовых потоков • Финансово-экономическая экспертиза договоров (финансовые риски, целесообразность), проверка контрагентов • Контроль и экспертиза финансовых отчетов, производственно-технологических отчетов • Контроль и ведение налоговых проверок • Утверждение и разработка внутренних Положений, нормативно-методических документов и показателей • Бюджетирование, контроль исполнения бюджетов • Контроль дебиторской и кредиторской задолженности, претензионно-исковой работы, обеспечение платежной дисциплины • Методруководство в маркетинге и бэнчмаркинге • Оптимизация управлением материальными и товарными запасами • Оптимизация издержек, совершенствование системы оплаты труда • Контроль ценообразования, анализ себестоимости продукции Достижения: Обеспечение собственников достоверными финансовыми отчетами; разработка предложений для бенефициаров по стратегии развития бизнеса; постановка учета (максимально сближенного бухгалтерского, налогового, управленческого), позволяющего получать достоверную фискальную отчетность, успешно проходить проверки фискальных органов (без дополнительной мотивации проверяющих сотрудников), получать необходимую первичную информацию менеджерам и технологам; руководство и постановка автоматизированного учета; постановка производственного учета с большим количеством технологических переделов и значительной ассортиментной матрицей; постановка системы оперативного расчета плановой сырьевой себестоимости в условиях сезонных колебаний цен на сырье и волатильности курсов доллара и евро; своевременное выявление и предупреждение заключения сделок с недобросовестными контрагентами; разработка финансовых требований и стандартов по заключению договоров с покупателями и поставщиками; выгодное размещение свободных денежных средств; успешное проведение выездных документальных и камеральных налоговых проверок, возврат из бюджета денежных средств (НДС)
Аудитор внешний, Главный бухгалтер с функциями финансового директора, Главный бухгалтер (собственник), Инженер-экономист коммерческого отдела ОМТС скрыть
Обновлено 25 июля
50 000 Р , 49 лет , Югорск , стаж 25 лет и 7 месяцев
Управляющая рестораном 2 года и 8 месяцев (по настоящее время)
ООО "Гостиница "Сибирская" ресторан Лас Вегас
Организация работы предприятия, набор персонала, обучение, ведение нормативной документации, сотрудничество с проверяющими органами, повышение эффективности предприятия, продвижение, инвентаризации, анализ деятельности, составление графиков, табелей, 1С торговля, склад, интернет, работа с программой АЙККО
Директор торговой сети, заведующий производством, директор супермаркета, завед.кафе скрыть
Обновлено 25 июля
По договоренности , 44 года , Югорск , готова к переезду в Санкт-Петербург , стаж 17 лет и 8 месяцев
Менеджер по персоналу / руководитель группы по кадрам и социальному развитию 5 лет и 11 месяцев (по настоящее время)
Югорское управление аварийно-восстановительных работ. ООО «Газпром трансгаз Югорск»
• руководство и координация деятельности группы по кадрам и социальному развитию, организация взаимодействия и рациональное распределения обязанностей сотрудников; • разработка и контроль выполнения перспективных, годовых и текущих планов, бюджетирование и отчетность, работа с организационно-штатной структурой; • ведение и совершенствование системы кадрового учета и делопроизводства, подбор и расстановка персонала с учетом удаленных участков, разъездного и вахтового характера работ; • анализ профессионально-квалификационной структуры персонала с целью ее оптимизации; • организация работы тарифно-квалификационной комиссии, организация и сопровождение смотров-конкурсов профессионального мастерства рабочих филиала; • организация и проведение аттестации работников филиала: методическое и информационное сопровождение, участие в работе аттестационных комиссий, анализ результатов аттестации и контроль выполнения мероприятий, сформированных по результатам аттестации; • формирование и подготовка резерва кадров: оценка персонала и формирование кадрового резерва, участие в составлении планов карьеры и контроль их выполнения, организация обучения и подготовки кадрового резерва, анализ эффективности подготовки резерва кадров по качественным и количественным показателям; • контроль за соблюдением требований трудового законодательства, коллективного договора и выполнения приказов (распоряжений) по направлению деятельности; • анализ, формирование и представление (заинтересованным сторонам) установленной отчетности; • внедрение инструментов немонетарной мотивации сотрудников, подготовка и оформление материалов для представления работников к различным видам наград Численность управления более 600 чел. Личный опыт постановки системы управления персоналом (в полном объеме) в Югорском УАВР с «нуля» (start ap), включая автоматизацию и IT-процессы
Ведущий специалист по кадрам, Старший специалист по кадрам/техник службы ЭХЗ скрыть
Обновлено 25 июля
35 000 Р , 37 лет , Заводоуковск , Английский (Базовый) , стаж 4 года и 8 месяцев
Директор магазина, заведующая магазином 1 год и 6 месяцев (по настоящее время)
АО "Пурагроук"
Полное управление деятельностью магазина. (супермаркет, площадь магазина 750 кв. м). Организация рабочего процесса, заявки, договора, отчетности, контроль за состоянием магазина, коммунальные услуги. Чистота порядок в торговом зале (550 кв. м) и на всей территории магазина (400 кв. м). Постоянное наличие товара, сроки. Сервис магазина. Знание программы "Супермаг +", Word, управление персоналом магазина; разработка стратегии развития магазина; планирование стратегии привлечения клиентов, реализация маркетинговых мероприятий; аналитика продаж; разработка и внедрение системы адаптации, мотивации и аттестации персонала; поддержание стандартов обслуживания и мерчендайзинга; управление административно-хозяйственной и экономической деятельностью магазина; работа с контролирующими органами. кассовая дисциплина заключение договоров управление ассортиментом и товарным запасом; отчетность по продажам; знание специфики розничных продаж; навыки управления людьми; умение работать на результат; работа в системе ЕГАИС; работа в программе Супермаг плюс; уверенный пользователь ПК, Word, частично Exell.
Опубликовано за
Возраст
Уровень дохода
Отрасли
Гражданство
Пол
Тип занятости
Образование
Место работы
Водительские права
Иностранные языки
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.